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Virtual la Conferencia anual SHRM-PR 2020

El Capítulo de Puerto Rico de la Sociedad para la Gerencia de Recursos Humanos (SHRM-PR) invita a los profesionales de esta industria, líderes en las empresas y público general, a participar del programa educativo de su Conferencia Anual, la cual lleva por título “Connect:  Human Experience to Business in a Digital Era”.

Este año el evento se llevará a cabo de forma virtual desde el miércoles 12, hasta el viernes, 14 de agosto.  Una innovadora plataforma virtual, ofrecida por la empresa Astra Studios, la cual simula un centro de convenciones con recibidor, auditorios y salones para exhibidores y “networking”, se estará utilizando. La misma permite ofrecer más información al participante, a la vez que recoge más datos sobre los asistentes al evento y su movimiento dentro del evento, ofreciendo un valor añadido a las empresas que participen.

“Habíamos escogido el tema de la conexión digital desde el año pasado anticipándonos a la vanguardia tecnológica que se vislumbra en el futuro sin conocer que muy casualmente coincidiría con las circunstancias que estamos viviendo.  Esta conferencia anual va a ser un vivo ejemplo de lo que estaremos hablando, un tema que está ahora más vigente que nunca,” indicó Ada Bermúdez, directora de la Conferencia Anual 2020.  La conferencia anual de SHRM-PR se ha caracterizado siempre por su amplio y enriquecedor programa educativo y este año no será la excepción, pero esta vez estaremos innovando en el área digital con un sistema que es realmente asombroso, por todas las posibilidades y beneficios que tiene, tanto para SHRM-PR, como para sus auspiciadores, exhibidores y los participantes del evento.”

Francisco Zamora, quien preside Astra Studios, dijo que está sumamente entusiasmado de poder demostrar en vivo lo completa que es la plataforma The Virtual Way PR y todo lo que se puede lograr con ella en el formato de una convención.  “Las personas entrarán a un centro de convenciones con su recibidor con instrucciones sobre qué actividades y conferencias se están ofreciendo y rotulado con marcas que auspician el evento, auditorios para las charlas educativas en vivo o parcialmente en vivo, salón con exhibidores para poder interactuar en vivo con representantes de esas marcas y recoger información, salón de ‘networking’ para entrar en conversaciones de uno a uno o grupales, etc.”  Zamora añadió que The Virtual Way PR también es ideal para otro tipo de evento, como lanzamientos de productos, adiestramientos, ferias de empleo, reuniones de empleados, entre otros.

Algunos de los beneficios de la utilización de la plataforma The Virtual Way PR serán que la conferencia anual estará disponible 24/7 durante 30 días; más personas tendrán acceso a ella que a la conferencia anual presencial; todo estará documentado, incluyendo quién entra a cada exhibidor o charla y, tanto SHRM-PR como los auspiciadores, recibirán un informe detallado de la interacción de los participantes.  Esta plataforma se puede ver desde cualquier equipo sin la necesidad de bajar una aplicación.  “La maximización de la inversión de nuestros auspiciadores y los participantes es mucho mayor con este formato, por todas las posibilidades e información que ofrece,” indicó Dianelly Torres, presidenta de SHRM-PR.

Entre los conferenciantes internacionales más esperados se encuentran Damián Russo, CEO de Media y Denise Lee Yohn, experta en liderato de marca y autora.

“Como de costumbre, y este año de una manera muy innovadora, la conferencia anual servirá como punto de encuentro entre colegas y centro de divulgación de conocimiento sobre nuestra profesión, mientras aportamos al bienestar del país,” concluyó Torres.

Para más información sobre la Conferencia Anual de la Sociedad para la Gerencia de Recursos Humanos (SHRM-PR), puede llamar al (787) 767-2141 o acceder www.shrmpr.org.


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Lcdo Manuel Sánchez soc bot